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令和６年４月５日（金）
新日本経営コンサルティンググループ「第11期 経営計画発表会」をおこないました。
経営計画とは「中期事業計画」「長期事業構想」「短期利益計画」の３つからなります。
ひとつひとつが代表竹内より語られ、職員全員が同じ思いで１年間ともに進む道を確かめる、想像する、目標を定める大切な式典です。
今年も無事に開催することができました。
例年通り『付加価値の高いサービス提供』『所内の生産性アップ』『顧問先獲得のための集客』を考える委員会ごとの発表もあり、『マラソン部』『ハイキング部』『ゴルフ部』の部活動の報告、新入社員２名の初々しい挨拶、１年間活躍した職員の受賞発表など盛りだくさんでした。
第11期の全社方針は『寄り添う』です。
お客様に寄り添い、上司と部下・先輩と後輩が寄り添い、担当者とアシスタントが寄り添い、他部署とも寄り添う。
お互いに思いやりの気持ちをもつことですね。
今期も寄り添う気持ちを大切に、全職員で一丸となって「いい会社」の創出に邁進してまいります。
新日本経営にお願いしてよかった！と思っていただけるよう尽力してまいります。
変わらぬご愛顧今後ともよろしくお願いします。
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